La importancia de los idiomas en el mundo de los negocios


La importancia de los idiomas en el mundo de los negocios

El mundo de los negocios está en continuo desarrollo. Las empresas evolucionan en un entorno diversificado que no respeta fronteras físicas. Aún más, debido a la globalización, vivimos en un mundo donde cualquier tipo de negocio tiene la posibilidad de extenderse sobre las fronteras. Esto hizo de la competencia lingüística una habilidad de negocios muy importante que impulsa la carrera de cualquier persona.

Para poner las cosas en perspectiva, veamos qué tan importante puede ser la competencia lingüística para su negocio y el rol cada vez más protagónico de los cursos de idiomas para empresas como parte del proceso de crecimiento.

Aumentar la cuota de mercado y ventas.

El idioma inglés ya no es el lenguaje comercial universal. Las mejores oportunidades de negocios surgen con los mercados de rápido crecimiento de los países en desarrollo. Esto significa ponerse en contacto con posibles socios comerciales que no hablan inglés y no tienen la misma cultura empresarial que los países occidentales.

Si desea aumentar la cuota de mercado y las ventas, un equipo de personas multilingües es la mejor solución. Tales personas podrán hablar entablar contactos comerciales y convencerlos de que su negocio es poderoso y merece atención. Aún más, sabrán dirigir y atraer atención hacia sus productos o servicios.

Retener clientes.

Al igual que con cualquier negocio, la clave del éxito son los clientes felices. Ahora, para mantenerlos felices, debes entender sus necesidades. Para esto, usted necesita entender su cultura y cómo se relacionan con sus productos y servicios.

Una de las maneras en que puede mostrar a los clientes que le importa es ofreciéndoles apoyo en su lengua materna. Esto implica la contratación de personas para puestos de servicio al cliente. ¡Pero el proceso no termina aquí! También tendrá que entrenar a estas personas para comunicarse eficazmente con personas de habla inglesa. Esto es necesario para mantener una comunicación abierta a nivel de empresa. Esto mejorará el nivel de comunicación dentro y fuera de la empresa.

Diversidad e inclusión.

Un negocio que promueve la diversidad y el respeto hacia la cultura del otro definitivamente prosperará en los mercados extranjeros.

Encontrar verdaderos talentos.

Si logra atraer lo mejor hacia su empresa, su valor global aumentará. Esto también significa mejores contratos, más oportunidades de negocio, y aumento global de ganancias.

El gerente de contratación, tendrá acceso a talentos de todo el mundo. Esto motiva a la gente a ser más eficiente y aumenta el nivel de profesionalismo.

Los mejores talentos al extranjero.

Cuando una empresa quiere desarrollarse en un mercado extranjero, primero enviará a los mejores para iniciar el proceso. Estas personas en general son reubicadas en el extranjero durante el tiempo necesario para cumplir con los objetivos. Personas con dificultades lingüísticas dificultarán este proceso.

Al contratar a personas competentes en un segundo idioma y capacitarlos para convertirse en futuros líderes, eliminará este problema.

En conclusión podemos ver por qué las personas multilingües son una gran valor para toda organización, aún más, está claro por qué las grandes empresas invierten tanto en personas preparadas para afrontar los procesos de globalización.

Cualquier empresa en desarrollo se beneficiará definitivamente de tener un equipo de trabajo bien capacitado, preparado y diverso para manejar las barreras lingüísticas y culturales. 

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